[{"data":1,"prerenderedAt":26},["ShallowReactive",2],{"$fau4Ir_DwCNQgRpiZUI1-F-yAoWh1qYZcIENAqVNy6dA":3},{"card":4,"examId":6,"chapterTitle":23,"prev":24,"next":25},{"id":5,"examId":6,"prompt":7,"answer":8,"choices":9,"questionType":14,"explanation":15,"explanationDetail":16,"mistakeHint":17,"lectureRef":18,"storyRef":18,"chapterSlug":19,"sectionCode":20,"sectionTitle":21,"clusterSlug":18,"term":18,"sequenceOrder":18,"regionWeight":18,"revisionMark":18,"isActive":22},"fp2-ch1-051","fp2","小規模企業共済の加入対象者に関する記述のうち、最も適切なものはどれか。",1,[10,11,12,13],"常時使用する従業員が50人以下の個人事業主または法人の役員","常時使用する従業員が20人以下（商業・サービス業は5人以下）の個人事業主または法人の役員","従業員数に関係なくすべての個人事業主が加入できる","法人の役員のみ加入でき、個人事業主は加入できない","four","小規模企業共済の加入対象は、常時使用する従業員が20人以下（商業・サービス業は5人以下）の個人事業主または法人の役員です。","小規模企業共済の主な特徴をまとめると、掛金は月額1,000円〜70,000円（500円刻み）で全額が小規模企業共済等掛金控除となります。共済金の受取方法によって退職所得または雑所得（公的年金等）として扱われます。また、契約者貸付制度があり（掛金の7〜9割程度）、個人事業主の共同経営者も加入できます。","小規模企業共済の従業員数要件は「20人以下（商業・サービス業は5人以下）」です。50人以下という引っかけに注意しましょう。中退共の従業員限定（事業主不可）とも混同しやすい制度です。",null,"chapter-1","fp2-1-07","中小企業の資金計画",true,"第1章 ライフプランニングと資金計画","fp2-ch1-050","fp2-ch1-052",1784619075107]